休業手当の金額は幾らになりますか?

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    質問者
    休業手当の金額はおおよそ、幾らになりますか?

    回答者
    1カ月の賃金×3か月(休業手当発生前の3か月)=『賃金総額』
    賃金総額÷休業手当発生前の3か月の日数=『平均賃金』
    『平均賃金』×60%÷休業日数=休業手当となります。

    例えば、フルキャストで考えた場合、フルキャストは15日締め企業のため
    1月16日~2月15日(1ヶ月目)、2月16日~3月15日(2ヶ月目)、3月16日~4月15日(3ヶ月目)となります。
    10日間の休業手当を求めるとします
    賃金は毎月固定、諸手当も含んだ直近の賃金総額は毎月30万円とします

    1カ月の賃金×3か月(休業手当発生前の3か月)=『賃金総額』のため

    30万円(平均賃金)×3カ月=90万円(賃金総額)となります。

    賃金総額÷休業手当発生前の3か月の日数=『平均賃金』のため

    90万円÷90日=1万円となります。

    『平均賃金』×60%÷休業日数=休業手当のため

    1万円×60%×10日間=6万円の休業手当となります。

    質問者
    わかりました。

    ■まとめ

    休業手当の金額計算方法

    ・【賃金総額】=1カ月の賃金×3か月(休業手当発生前の3か月)
    ・≪平均賃金≫=【賃金総額】÷休業手当発生前の3か月の日数
    ・『休業手当』=≪平均賃金≫×60%÷休業日数


    ・フルキャストは15日締め企業のため
    1月16日~2月15日(1ヶ月目)、2月16日~3月15日(2ヶ月目)、3月16日~4月15日(3ヶ月目)

    ・10日間の休業手当

    ・賃金は毎月固定、諸手当も含んだ直近の賃金総額は毎月30万円

    【賃金総額】=1カ月の賃金×3か月(休業手当発生前の3か月)
    90万円(賃金総額)=30万円(平均賃金)×3カ月

    ≪平均賃金≫=【賃金総額】÷休業手当発生前の3か月の日数
    1万円=90万円÷90日

    『休業手当』=≪平均賃金≫×60%÷休業日数
    6万円=1万円×60%×10日間

    下記にも詳細が分かるサイトがあります

    休業手当とは?目的や種類、支給の条件、有給休暇との違いを解説
    https://www.ashita-team.com/jinji-online/category1/8672

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