4/14FAQ更新 派遣・請負就業時に加入となる雇用保険とはなんですか?

質問者
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雇用保険とはなんですか?
雇用保険とは、退職時に国から失業給付金・資格試験を受ける際、学校へ通う際の学費の一部を給付で受け取れる保険です。
受給要件は下記、厚労省に記載があります。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000139508.html
ハローワークでも聞けますので聞いてみましょう
回答者
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質問者
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フルキャストグループの雇用保険の加入条件はなんですか?
加入要件は以下4つを全て満たすと加入になります。
①31日以上の雇用される見込みがある労働契約
②1週間の所定労働時間が20時間以上

③学生ではない
※例外は『休学中』『卒業見込み証明書を有し、卒業前から就職し、卒業後も引き続き事業所に勤務するもの』

④他社の雇用保険に加入中ではない

レギュラーワークでは①②の条件で雇用契約を結ぶため基本契約となります。
失業保険受給中・自営業であろうが、要件を満たせば加入となります

回答者
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質問者
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途中でやめても加入になりますか?
1日で辞めたとしても加入となります
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質問者
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加入手続きはどうすればいいですか?
キャストポータル内、登録情報確認にある雇用保険番号に入力をするだけです。
回答者
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■まとめ
雇用保険とは、退職時に国から失業給付金・資格試験を受ける際、学校へ通う際の学費の一部を給付で受け取れる保険
詳細はハローワークで聞きましょう

◆加入要件は以下4つを全て満たすと加入になります。
※1日で辞めたとしても加入

①31日以上の雇用される見込みがある労働契約
②1週間の所定労働時間が20時間以上

③学生ではない
※例外は『休学中』『卒業見込み証明書を有し、卒業前から就職し、卒業後も引き続き事業所に勤務するもの』

④他社の雇用保険に加入中ではない

レギュラーワークでは①②の条件で雇用契約を結ぶため基本契約となります。
失業保険受給中・自営業であろうが、要件を満たせば加入となります

◆加入手続き方法
キャストポータル内、登録情報確認にある雇用保険番号に入力

派遣・請負就業時に加入となる雇用保険とはなんですか?

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